为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立和践行正确政绩观，东北能源监管局统筹谋划年度青年干部学习调研工作，将本局调研部署与国家能源局2026年度“关键小事”和“根在基层”调研活动相关工作要求有机贯通、一体推进。

本次调研立足青年干部队伍建设与能源监管履职需要，以锤炼青年综合素养、产出高质量调研成果、赋能区域能源行业提质增效为目标，紧扣青年成长成才主线，把基层一线实地调研作为干部培养淬炼的重要载体，全方位提升青年干部政治素养、专业能力与实战履职水平。紧扣东北地区能源发展现实痛点，聚焦绿色氢氨醇产业培育、边境电网建设与供电兜底保障、抽水蓄能电站安全管控、偏远离岛供电提质四项重点方向，组织青年干部下沉基层企业摸实情、找堵点、梳症结、萃对策，力争形成一批务实管用的优质调研报告上报国家能源局，为上级能源行业科学决策提供实践参考。

为压实调研责任、保障落地质效，东北能源监管局细化确立三项工作原则：一是坚持问题导向，对标年度重点监管任务与区域能源行业突出难点，精准遴选调研课题、合理确定走访点位；二是深化党建与业务深度融合，统筹多部门青年力量，分组分批次有序开展实地调研；三是用好局青年理论学习小组导师资源，从课题立项、实地调研到文稿撰写全流程分层指导、从严把关，夯实全链条调研质量。本次调研周期为2026年6月至9月，各调研组围绕区域能源产业发展、电力基础设施建设、行业安全生产管控、民生用电保障服务四大领域，结合企业生产经营实际与日常监管进度，灵活采取实地走访、资料研学、座谈交流、数据分析等多种调研方式，按期完成调研报告编撰、修改完善工作，实现调研闭环管理。

下一步，东北能源监管局将按时间节点稳步推进各阶段调研任务，引导青年干部俯身下沉基层、精准摸清底数、深挖对策实效，切实把调研成果转化为破解行业堵点、落地监管举措、护航区域能源高质量发展的实操抓手，持续锻造高素质专业化能源监管青年队伍，为东北地区能源产业转型升级注入坚实青春力量。

(撰稿人：姜超）